Tratado de Derecho del Trabajo (Tomo I)

Autores: Prof. Charles Zeno Santiago y Lcdo. Víctor M. Bermúdez Pérez
Editorial: Publicaciones JTS
Aņo: 2003
Editor: Luiggi Abraham
Editora Asociada: Patricia Abraham
Precio Regular: $100



Tratado de Derecho del Trabajo es una obra jurídica que clamaba a voz alta la clase jurídica puertorriqueña. Continuamente vemos cómo inciden las relaciones obrero-patronal en nuestro ámbito administrativo y judicial. En vez de simplificarse, se complican cada día más, como comprueban las nuevas áreas que se desarrollan continuamente: el polígrafo y las pruebas de drogas; la vigilancia en el empleo (monitoreo computadorizado, por teléfono y por video), las cláusulas de no competencia, la arbitrabilidad y muchos temas más.

Tratado de Derecho del Trabajo es una obra ambiciosa. Este volumen constituye el primer tomo, de una obra pautada en tres y discute la relación patrono-empleado tanto a tiempo determinado como indeterminado en el sector privado. Continuaremos con un tratamiento exhaustivo de las leyes protectoras del trabajo, en relación al discrimen en el trabajo, en Puerto Rico y Estados Unidos, finalizando con el análisis del tan importante y controversial tema del sector público.

En este Tratado de Derecho del Trabajo, nos dimos a la tarea de estructurar un orden básico a toda la legislación y jurisprudencia que permea el derecho del trabajo, poniendo especial atención al aspecto procesal y de arbitraje en la tramitación de estas causas, al igual que en las guías para la selección del foro adecuado. Se analizan las teorías generales del derecho del trabajo; el desarrollo histórico del Derecho del trabajo en Puerto Rico y Estados Unidos; los derechos fundamentales del trabajador; los principios fundamentales del derecho del trabajo; el despido y la política social en nuestro estado de derecho; los derechos de los empleados que trabajan por tiempo indeterminado y las obligaciones de los patronos; la exclusividad del remedio y sus excepciones; los derechos de los trabajadores que trabajan a término o por contrato; las cláusulas restrictivas de no competencia en el empleo; las prerrogativas y medidas gerenciales que afectan el empleo; la vigilancia en el empleo; las leyes protectoras del trabajo; el procedimiento para tramitar reclamaciones laborales; la selección del foro y jurisdicción; la arbitrabilidad, etc., terminando con un Capítulo especial sobre el Derecho internacional del trabajo. En el Apéndice se incluyen las leyes y reglamentos más importantes para el desempeño jurídico de la práctica del derecho del trabajo en el sector privado. Este Tratado de Derecho del Trabajo será de gran utilidad a nuestros abogados, magistrados, industriales, gerentes de recursos humanos, sindicalistas, profesores y estudiantes de derecho.



Prof. Charles Zeno Santiago
El Prof. Charles Zeno Santiago es Catedrático en la Escuela de Derecho de la Universidad Interamericana desde el 1985, donde dicta Cátedra de Derecho Laboral, Procedimiento Civil y Teoría y Práctica de la Litigación. Posee una Maestría en Derecho de la Universidad de Harvard. Ha sido Director de la Oficina Regional de Arecibo de la Corporación del Fondo del Seguro del Estado y Juez Examinador de ésta; al igual que asesor legal de la Comisión Revisora de la Ley de Compensaciones por Accidentes del Trabajo. El Prof. Zeno ha participado en diversos foros y dictado numerosas conferencias en el campo de Derecho laboral. Tiene una amplia práctica privada en casos de Derecho del trabajo.

Lcdo. Víctor M. Bermúdez Pérez
El Lcdo. Víctor M. Bermúdez Pérez se desempeñó como Oficial Examinador y Ayudante del Presidente de la Junta de Relaciones del Trabajo de Puerto Rico. Tiene amplia experiencia en la materia laboral y una extensa práctica privada en casos laborales, tanto en el foro administrativo como el judicial local y federal. Ha dictado conferencias sobre Derecho laboral ante entidades educativas como lo son el Instituto de Relaciones del Trabajo y la Facultad de Derecho de la Universidad Interamericana.

 

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